1: 田杉山脈 ★ 2019/02/23(土) 20:09:14.69 ID:CAP_USER
帝国データバンクは2月21日、人手不足に対する企業の動向調査(2019年1月)の結果を発表した。調査対象は全国2万3035社で、有効回答企業数は9856社(回答率42.8%)。

正社員が不足している企業は53.0%で1年前(2018年1月)から1.9ポイント増加し、1月としては過去最高を更新したという。業種別では「放送」(76.9%)が最も高く、これに「情報サービス」(74.8%)、「運輸・倉庫」(71.9%)が続き、3業種が7割を超えた。

「飲食店」は1年前の32位から5位まで上昇し、正社員の不足感は急速に強まっているという。

非正社員が「不足」していると回答した企業(「該当なし/無回答」を除く)は34.4%だった。非正社員について、最も人手不足と感じている業種は「飲食店」(84.1%、1年前比 9.8 ポイント増、2年前比 3.6 ポイント増)となり、他業種と比較して群を抜いた不足感が続いているという。

人手不足の回答別に2019年度の企業の賃金改善見込みを分析したところ、「非常に不足」では67.5%の企業で賃金改善の予定が「ある」と見込んでおり、「不足」が67.6%、「やや不足」が59.6%で全体の55.5%をそれぞれ上回ったという。
https://news.mynavi.jp/article/20190222-775495/images/001.jpg
https://news.mynavi.jp/article/20190222-775495/

4: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:15:07.31 ID:aafwqJ9v
>>1
本当の正解は
コンビニか塾業界だろうな

25: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:49:05.40 ID:veRf7+Py
>>1
企業を潰せば残りの企業で働く人は増える

政府は高齢者を再雇用すると助成金を与える
なんと賃金の30%は税金から払われてるのだ
日本は老人限定で、30%だけ社会主義なのだ

あ、その代わり若い人は自己責任で社会保障費UPな!

85: 名刺は切らしておりまして 2019/02/24(日) 00:22:11.70 ID:EKnpJmIW
>>1
即戦力スーパー正社員求む!

119: 名刺は切らしておりまして 2019/02/24(日) 16:45:05.58 ID:hstEfkke
>>1
正社員が不足している???????
奴隷制度使いまくってるだけだろw

134: 名刺は切らしておりまして 2019/02/26(火) 11:52:35.38 ID:k6v+RaNt
>>1
自惚れた無能で仮病まで使いこなす俺みたいので良ければ掃いて捨てるほどいるだろ

2: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:13:02.21 ID:C0gJl9E9
正社員がいなければ派遣を雇えばいいじゃない

131: 名刺は切らしておりまして 2019/02/25(月) 13:02:15.09 ID:KkLaJw58
>>2
IT派遣は準委任契約が多い
この準委任は管理者は正社員である必要がある
で、客の承認でその下は派遣でもよいケースがある

つまり派遣するにも正社員が一人は必要って程度の不足だろうな

3: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:13:37.60 ID:ks5zvyJ1
情報サービスは給料安くしてたら来ないのは当たり前

5: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:15:36.24 ID:qaJ1GK2J
氷河期世代
「へ~ぇ~、そ~なんだ。それで?」

6: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:17:34.88 ID:ccrryeaQ
奴隷AD不足

7: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:17:55.86 ID:sK5wCJbD
放送でなんで正社員が不足してるんだ?
ああ制作会社のADソルジャーの成り手が居ないのね

8: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:20:56.73 ID:Ail47GyU
あんだけ使い潰して足りない足りないってバカか
それなら土木、建築もだよね

つくれる人を潰しすぎ

9: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:23:46.25 ID:EgCk7qNQ
正社員が足りないなら派遣に正社員の仕事させればいいじゃない

10: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:25:30.42 ID:t01N7FPQ
大事に扱わなければすぐ壊れます

11: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:30:38.93 ID:sE4tMakY
報道はなあ。
このまえドキュメント72時間で
想像と違ったって言って帰郷する男性が映ってたなあ。
あとはこのまえ有名な飲食店で食事しようと開店前に並んでいたら
取材だとかで開店が遅れていた。
その時のテレビ撮影スタッフの顔が絵にかいたような業界人で
いかにも業界に染まったゴミくずの話し方だったわw

118: 名刺は切らしておりまして 2019/02/24(日) 15:12:19.49 ID:vlPgsPMH
>>11
会社の上司がその辺の扱いに長けてて、取材の申し込みがあったときに
「大歓迎です。あ、社内報とかでも使いたいので、取材を受けているシーンを当社の広報が映像に撮りますけどよろしいですね」
と条件つけてた
そのお陰か、取材チームは超丁寧な対応だったわ

12: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:33:04.97 ID:BH+ZT4Hz
まあなんの仕事でも紙に書くのはもうほとんど無いだろ

13: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:34:12.18 ID:yzLasNpd
スマホの電源ボタンや充電端子壊す感覚の
サイコパス上司が日本に多すぎるからやろ

117: 名刺は切らしておりまして 2019/02/24(日) 14:51:36.98 ID:uRFLF5D+
>>13
なんで日本人はマネジメントが下手なんだろうね

15: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:34:59.78 ID:C0gJl9E9
大戦中の搭乗員をお前ら消耗品だぜとか言って防弾鋼板もないような紙ペラ零戦に乗せて使い潰したのからまるで進歩してない

47: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 22:02:30.79 ID:8tlnCa7X
>>15
フランスはスゲーよ。国王をギロチンにしたんだから。
ソ連もすごい。国王を銃殺した。
アメリカもすごい。
気に入らない上官をベトナムで誤射したw

16: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:35:14.98 ID:N2KhwT+3
正社員不足を解消する手段として採用する以外の方法がなにかある?

30: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 21:01:05.79 ID:vyTnf4jg
>>16
会社を畳む

82: 名刺は切らしておりまして 2019/02/24(日) 00:20:56.05 ID:x2NMxDLN
>>16
他の会社を買収

104: 名刺は切らしておりまして 2019/02/24(日) 09:11:52.24 ID:GT61ET0F
>>16
今の技術で実現可能な範囲で作業を自動化する

112: 名刺は切らしておりまして 2019/02/24(日) 11:37:53.50 ID:U7pcZSfz
>>16
業務遂行の役に立たない無駄な業務命令をやめる
上司が自分のための仕事を部下にやらせるのをやめる

17: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:38:02.13 ID:+YLW8uhJ
放送業界は日本人としての誇りがある奴は無理だろうなw

18: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:38:30.55 ID:N2KhwT+3
うっかり屑石を採用すると辞めさせられなくても、採用しないと宝石かどうかも分からないはずなんだけど違う?
正社員になろうという人が少なくて屑石も採用できないのかな?

19: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:41:21.29 ID:7lfYUxXG
人手不足なのに派遣だらけって

終わってんだろこの国

26: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:55:41.51 ID:xE2lQuvs
>>19
派遣もこれから立場が逆転して
会社を使い捨てる様になるぞ

派遣社員=実務経験者だから
どこも欲しがる
金を払うのが嫌なら幾らでも辞めれる
代わりの現場は幾らでもあるからだ

33: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 21:05:35.47 ID:VI3Vufdg
>>26
ほんこれ
派遣での修行はもう良いかなと思って、上場企業へ転職した。
年収は2倍になった。

56: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 22:56:02.24 ID:v71oCegI
>>26
>>33
夢見すぎ

20: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:42:14.27 ID:aRSVSHcV
放送ってyoutuberとかのネットメティアの編集とかが不足してるってことか?
テレビ局が不足するとは思えない

21: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:42:15.83 ID:8AjN/vyI
まあ、即戦力主義、ハケンとかの風潮のおかげで人材育成というスキルがどの業界でも
失われたのですね。結果、教えることは怒鳴ること、わめくこと、嫌味いうこと、なじること、
しかできなくなって、結果人がいなくなったと思う。残ってる人がいうことは皆同じ、
人がおら~ん、人がおら~ん、今までつぶしてきた人を棚に上げてね。

42: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 21:26:53.60 ID:2g7K7OV/
>>21
暗記できる頭があるわけでもないのにメモも取らず、何度も何度も同じ質問されたら教える方も不穏になる

76: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 23:44:42.57 ID:8AjN/vyI
>>42
そういう人を使い物にするのが人材育成なのです。
中小零細の商店の人は特にそれに長けていたのです。
人間かしこよりバカが圧倒的に多いのです。

22: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:43:08.66 ID:D3nvwmmk
そら採用してこなかったら不足するよな。
今更雇用しても育つのに時間がかかるだろうし。

23: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:46:33.54 ID:8URHjUue
俺が人事だったらフリーターを正社員として積極採用するけどね
若い時から働き詰めで疲弊した元正社員より、活力が十分に残っているし発想も柔軟だから

同じ会社でずっと正社員として働いてきた人なんて最悪
前の会社の常識=世間の常識、だから融通が利かないし新しい事を覚える意欲も無い

その点、フリーターは40歳でもまだまだフレッシュだから仕事をしながらどんどん伸びる

36: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 21:08:06.06 ID:r7aZXYoU
>>23
そんな一部の偏った正社員だけを取り上げるなよ
40歳フリーターのどこがフレッシュだよ

45: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 21:29:54.41 ID:2g7K7OV/
>>23
勤務時間をいかに手を抜いて過ごすか、て考えが習慣になっててダメ
必要なことしないで自分で余計な作業増やしてそれにかまけたりもする
決まったやり方を無視して自分ルールで対応しようとするのもある

24: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:48:29.49 ID:Okmf/PFC
アルバイト急募!
の張り紙を一年中掲示してる飲食店が
いくつかある

27: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:56:54.61 ID:L1WFqjPl
どれも3K7K業界じゃん

28: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 20:58:24.37 ID:8URHjUue
俺には企業が「経験者」を求めたがる風潮が理解できない
経験なんて入社させれば誰でも得られるものなのに、なんでそんなに有難がるのだろうか?

49: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 22:04:19.98 ID:8tlnCa7X
>>28
風俗なんて新人のほうが価値があるよね。

86: 名刺は切らしておりまして 2019/02/24(日) 00:28:07.80 ID:x2NMxDLN
>>28
導入研修が高額な上に研修中も金を払わなきゃならんから経験者を求める
同じ業界出身だと客を連れてくる場合もあるから売り上げアップにつながる

87: 名刺は切らしておりまして 2019/02/24(日) 00:36:56.67 ID:215FtP2p
>>86

セコイ。あまりにセコイ。研修費用も払えない会社は廃業したらどうか?

113: 名刺は切らしておりまして 2019/02/24(日) 11:40:47.56 ID:U7pcZSfz
>>86
研修費をケチるような会社に凄い経験を持った人間が来るわけないのにね
間違って来ても定着するわけもなく

34: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 21:05:43.90 ID:TJxdYhaB
仕事にみあった賃金を払わないから人が来ないんだよ!運送屋なんかも今どき手積み手下ろしなんか誰もやりたがらない

35: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 21:08:01.39 ID:oStNpJlh
東京の街中でロケ集団を時々見るけど
若者ばっか

一見活気があるが
離職率高いのだろうなぁと思う

37: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 21:11:16.30 ID:yqQOD2Hi
倉庫で、倉庫内作業と事務をいつも募集しているところがあるけど、
事務に応募する人が多いだろうから、ジムで採用して倉庫の作業させるんだろうなと思ってる。

73: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 23:16:06.30 ID:uTJJC3jy
>>37
介護施設の募集で調理師募集ってあるのは調理で募集して介護手伝わせるんじゃ
ないかって思ってる

40: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 21:24:14.64 ID:Az2F6fPN
要は電通やNTT、メガバンを潰す方向の産業が、人手が足りてないわけだ

先に動いたもん勝ちの世界なんだよ

ここは儲かると知れたった時点でユーチューバーのような過当競争に突入していくだろうから
自分が学生なら、情報系の学部に転入だな

将来のために肩書きをつけておく、

44: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 21:28:24.26 ID:lFLUyGEg
国の方針として決めたのは「雇用の流動性を高めるため」に派遣業のできる業種を広げました。
「流動性が高い」ということは、必要な時に、必要なお金を出せば人を雇えるということです。

当然、「労働市場」という相場に左右されますよね?
需要が高い時には値上がりします、それは当然です、「お金を出せば人が雇えます」ですから。
そんな時は、お金があるところ以外人が雇えなくなります。
それは当然ですよね?
そもそも産業界がこぞって推進したことですよね?
まさかいつまでも派遣が安いなんて思っていませんよね?

「正社員より非正規の給料が高い」などということは昔からありました。
バブル期の自動車工場の期間工などがそのいい例です、
二交代勤務で休出と残業をやると給料が50万位になりました。
これは勤続5年ぐらいの正社員よりも高かったのです。
収益力の悪い一部の自動車メーカーは、期間工を多く採用せず、できるだけ社内の人間を配置転換して、
「工場応援」として、間接部門から期間限定で工場に配置したりしました。

48: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 22:02:43.23 ID:ufNe9Lzj
日本はサービスが過剰なんだよ。
おまけに「おもてなし」と対価なしでそれゆえ生産性が上がらない。
客は少し我慢を覚えろ。店も無駄に努力するな。

59: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 22:57:31.08 ID:v71oCegI
>>48
客に責任転換する前に魔改造業務システムから改善しろ

50: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 22:34:21.45 ID:EBp6ixsN
放送系の人って今、ユーチューバーに流れて来てるみたいね

53: 名刺は切らしておりまして 2019/02/23(土) 22:45:19.43 ID:gGFFojyz
不足してんのは奴隷社員のことだろ・・

引用元  http://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1550920154/